Sin trenes desde el mediodía por un piquete de trabajadores en Avellaneda

ACTUALIDAD10/08/2023 El Sol Noticias
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Trabajadores tercerizados del tren Roca harán un corte de vías en Avellaneda este jueves al mediodía en el marco de un reclamo por el pase a planta permanente de más de 200 empleados, por lo que miles de pasajeros se quedarán sin trenes.

Los empleados tercerizados del tren Roca anunciaron que realizarán un corte de vías hoy a las 12:30, a la altura de la estación Darío y Maxi en la ciudad de Avellaneda. En un comunicado destinado “al usuario”, los trabajadores informaron que “ante la negativa al diálogo y falta de respuesta de SOFSE y Ministerios de Transporte y Trabajo se da aviso que el día Jueves 10/8 el servicio estará interrumpido”.

“Sepan disculpar las molestias ocasionadas pero este es el único medio que tenemos para que se sienten a dialogar seriamente sobre el conflicto que tenemos”, concluyeron los tercerizados. El reclamo, que ya lleva más de dos años, es por el pase a planta permanente de 240 trabajadores que se desempeñan como personal de seguridad privada y cuya relación laboral se renueva por contrato año a año.

En este contexto, Mario Piñeiro, vocero del grupo de empleados tercerizados del tren Roca, dijo a Noticias Argentinas que reclaman una reunión “con representantes del Ministerio de Trabajo y de Transporte” para acordar una solución al conflicto.»Hace dos años y medio que estamos con este plan de lucha y seguiremos reclamando hasta que los compañeros sean incorporados a planta, aunque por ahora la empresa no dio ninguna respuesta a los reclamos”, amplió Piñeiro.

El grupo de trabajadores denuncia la precarización que implica trabajar para de manera tercerizada, entre otras razones porque sus salarios son considerablemente inferiores a los del personal permanente.

En agosto de 2021 recibieron un plus salarial “por tarea ferroviaria” para equiparar sus salarios a los de los empleados de planta permanente, pero ahora denuncian que al día de hoy ese monto “precisa una actualización de un 290% aproximadamente” para efectivamente equiparar los sueldos.

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